親愛的朋友，您好
本研究案為為科技部計畫自我體恤與觀點取替:職場中通往心理健康的取徑之第二年子計畫。
計畫目標為協助企業員工強化心理韌性，進一步提高生活品質和自我照顧能力，在這計畫的執行過程，研究者需要了解台灣工作者的工作感受和身心健康型態的關聯性，很期待您能與我們一起參與這個研究的過程。
本研究招募的參與者，需要條件為
1) 年齡滿20歲以上
2) 台灣人，且能看懂中文
3) 於台灣工作之全職工作者
本研究為為追蹤型研究，研究過程需要提供實名以及您的聯絡資料，研究資料將會謹守研究倫理，全程資料的蒐集與存放皆加密處理，僅為研究用途。
研究全程於網路完成，半年內共有三波問卷填答，只需有空時上網填寫即可，而且每波問卷都可在一個星期內無限次以專屬帳號密碼登錄研究系統填答，不用一次填完，
每回填答總需時間總長約一到兩個小時，因人而異。感謝您願意協助研究進行。在完成研究後，計畫執行處將略饋薄酬900元現金或等值郵政禮卷(150元/hr, 每波研究以兩小時計)，以感謝您對於本研究的支持。
若您對本研究有興趣，請填寫表單資料，因本研究案參與者上限為兩百人，我們在專人審核後，將以電話或信件通知您是否錄取。
________________________________________
單位名稱：國立台灣大學
單位地址：台北市大安區羅斯福路四段一號
負責人／指導教授︰陳淑惠教授
所屬系別／科別︰心理學系暨研究所
聯絡人: 博士生 陳昱潔 聯絡信箱:workproject.ntu2017@gmail.com