Современный мир живет в условиях острых социальных проблем. Понимание лидерами бизнеса своей особой, ведущей, роли в решении этих проблем привело к возникновению корпоративной социальной ответственности, ставшей важнейшей составляющей понятия об устойчивом развитии не только бизнеса, но и человечества в целом.

  Ростислав Куринько, президент Центра взаимодействия бизнеса и общества (Россия), емко и комплексно раскрывает сущность понятия корпоративной социальной ответственности: «Корпоративная социальная ответственность – это отвечающая специфике и уровню развития компании, регулярно пересматриваемая и динамично изменяющаяся совокупность обязательств, добровольно и согласовано вырабатываемых с участием ключевых заинтересованных сторон, принимаемых руководством компании, с особым учетом мнений персонала и акционеров, выполняемых в основном за счет средств компании и нацеленных на реализацию значимых внутренних и внешних социальных программ, результаты которых содействуют развитию компании (рост объемов производства, повышении качества продукции и услуг и др.), улучшению репутации и имиджа, становлению корпоративной идентичности, развитию корпоративных брендов, а также расширению конструктивных партнерских связей с государством, деловыми партнерами, местными сообществами и гражданскими организациями»

 МТС неоднократно доказал нацеленность компании на решение наиболее острых социальных проблем. О своем намерении нести социальную ответственность компания заявила на сайте в разделе Политика благотворительности.

  Факт того, что на фоне поднятия цен на тарифные планы, стоимость тарифного плана «Близкий. Для пенсионеров» осталась прежней -  еще одно подтверждения участия компании в поддержке наиболее не защищенных слоев общества.

  От лица семей, воспитывающих детей-инвалидов, выскажу некоторое недоумение повышения стоимости тарифного плана Особый. Мы верим, что произошла досадная ошибка и в намерениях компании не было, отметив категорию людей пенсионного возраста, забыть о существовании как семей, воспитывающих детей-инвалидов, так и инвалидов 1 или 2 группы.