Malgré un revenu s’élevant à 30,7 milliards de dollars et comprenant 1,6 milliard de bénéfices, HP a pris la décision d’opérer une série de restructurations internes qui auront pour effet le licenciement massif de 27.000 employés. Un message très fort adressé aux investisseurs. On le sait, les entreprises supportent de plus en plus mal la pression des marchés et des agences de notation. Et lorsque les revenus sont en recul, elles n’hésitent plus une seule seconde à licencier massivement. Avec un recul des bénéfices de 31% par rapport au trimestre dernier, HP a pris des mesures pour le moins drastiques. Au total, cela représente 8% de la force de travail de l’entreprise. Une partie des licenciements ne seront pas immédiats puisque HP a opté pour un plan de retraite qui permettra de ne pas remplacer les anciens travailleurs quittant leurs postes par de nouvelles recrues. Au niveau des ventes, HP affiche un résultat en baisse de 4% sur le marché public. Les Notebooks n’ont plus la cote (-6%) tandis que les ordinateurs de bureau continuent à bien se vendre (+5%). Rien de surprenant là-dedans puisque HP compte depuis longtemps remplacer ses Notebooks par les Ultrabooks et les tablettes, deux secteurs en progression qui pourraient représenter l’avenir des “ordinateurs portables”. Mais si la production des ordinateurs s’en sort encore bien, le secteur des imprimantes représente un véritable désastre pour HP, avec une baisse des activités de 10% par rapport à l’année dernière. Un échec que l’entreprise attribue au désintérêt des business (-15%) et à l’arrivée tardive des nouveaux modèles d’imprimantes multifonctionnelles. Pour se relever, l’entreprise compte sur son line-up de nouveaux produits à venir en 2012, avec notamment de nouvelles imprimantes ultra-modernes, des tablettes et plusieurs types d’appareils hybrides, mi-tablettes et mi-notebooks. On en parle sur le forum. [ Source : Slashgear ]