2015年度精神復健Work Smart實務工作坊繼續教育課程　報名網頁
　　因應精神復健機構評鑑修訂基準條文，精神復健領域之負責人、專管員、職能治療師及相關同仁面對評鑑督導考核下，不僅要提出精神復健策略方針，持續提供優質服務品質，也要能達成機構經營管理之理念。本會舉辦本次工作坊，以期由評鑑基準建制專家學者、評鑑委員、經營管理者角度切入剖析；且更透過實務經驗座談方式，以多元動態分享交流。
　　不只是Work Hard，更要Work Smart！
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基本資料
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實務座談 - 討論議題
　　下午課程為實務經驗座談，希望可以藉由腦力激盪和經驗交流，一起解決實務工作上共同的困擾。
　　為使座談能夠有效進行，我們希望先蒐集大家在實務運作上效率不佳、效果不彰的工作，提供主持人討論的方向。
　　此外，若您在工作上有可以提升效率的創意或方法，也歡迎您告訴我們。在時間允許的情形下，我們將邀請您與大家做簡要的分享。
1.1 您在實務工作上覺得最困擾或是花費最多時間的部分是？ *
1.2 承上題，請簡述您所遇到的實務問題為何？ *
2.1 您是否有Work Smart的方式或作法，可以改善效率或提升成效？
若您願意與大家分享您的經驗，歡迎您簡述內容，我們會再與您聯繫！
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