| País | España |
| Provincia | Madrid - Madrid |
| Fecha límite Inscripción | 31/05/2014 |
| Categoría | Informática y Tecnología, Fundraising |
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% de respuesta: 100,00%
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| Descripción |
Objetivo principal: Incrementar el ratio de conversión a socio del sitio web principal de la organización www.eacnur.org. Lugar de Trabajo: Madrid centro, España. Horas semanales: Jornada completa, de 9 a 18h de lunes a jueves y de 9 a 14h los viernes. Jornada intensiva de 15 de Junio a 15 de Septiembre. Salario competitivo Funciones Principales del Puesto 1.- Incrementar el ratio de conversión a socio del sitio web principal de la organización www.eacnur.org 2.- Mantener el correcto funcionamiento de los sitios web de la organización atendiendo a las incidencias relacionadas con el hosting, sus conexiones con el CRM, plataforma de envío de e-mailings y herramientas de analítica web. 3.- Actualización y edición diaria de contenidos del sitio web, en estrecha colaboración con el Responsable de Marketing Online y Responsable de Contenidos 4.- Optimización del SEO de los sitios web de la organización trabajando en coordinación con un proveedor externo. 5.- Gestionar el desarrollo, dentro del calendario y presupuesto planificado, de los proyectos digitales en marcha con la empresa que gestiona el desarrollo de la web. Propuesta de nuevos proyectos para la optimización del sitio web. 6.- Gestionar el desarrollo, dentro del calendario y presupuesto planificado, de los proyectos digitales en marcha con la plataforma de envío de emailing. 6.- Análisis periódico de estadísticas del sitio web. Integración de estos datos con la información del call center y CMS de la web para la generación de informes cross-channel. 7.- Subida automática de bases de datos con leads al CRM, actualización de Listas Robinson. 8.- Maquetación de plantillas de email e implementación técnica de las campañas de emailing marketing (gestión de segmentos, activación de campañas trigger). |
| Perfil/Requisitos |
Formación requerida: ? Formación en Programación, Sistemas informáticos o similar con conocimientos de desarrollo web y programación front end / back end (en especial en Drupal) y UX. No para realizar directamente los desarrollos, sino para dirigir proyectos de optimización del sitio web y resolución de incidencias. ? Conocimientos avanzados de analítica web. ? Conocimientos avanzados de SEO ? Imprescindible: Nivel de inglés hablado y escrito alto (se ruega abstenerse quienes tengan un nivel medio) ? Se valorará: conocimientos de maquetación de emails, edición de vídeo e imágenes Experiencia ? Mínimo de 5 años de experiencia profesional en la gestión de e-commerce o sitios web enfocados a la conversión. ? Experiencia en la integración de sitios web con CRM y plataforma de envío de emailing. ? Experiencia en la migración y resolución de incidencias relacionadas con el hosting del sitio web. ? Experiencia en gestión desde cliente de presupuestos y proyectos digitales (deseable experiencia en gestión de proyectos digitales en dispositivos móviles) ? Experiencia en la implementación de sistemas de pago (pay pal, tpv virtual). Capacidades ? Compromiso con los valores fundamentales de ACNUR y con su misión, visión y objetivos. ? Sólida orientación a resultados. ? Alta capacidad de negociación y resolución con proveedores externos. ? Alta capacidad de organización y planificación atendiendo a prioridades, de trasladar los planes a la realidad y garantizar su cumplimiento, atendiendo a plazos muy estrictos. ? Capacidad de trabajar en red y en equipo, con personas de diferentes sensibilidades y con equipos multiculturales. ? Alta capacidad analítica y de trabajo bajo presión. ? Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral. ? Disponibilidad y flexibilidad para trabajar ocasionalmente fuera del horario de oficina. |
| Competencias | Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal |
| Tipo de contrato | |
| Duración | Indefinido |
| Salario | Más de 30.000 € bruto/anual |
| Experiencia mínima | |
| Fecha de inicio | 30/04/2014 |
| Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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