Analiza pojęcia kryzysu social media wraz z przedstawieniem wyników badań dotyczących kryzysu w social media w Polsce, przeprowadzonych przez Webkomunikacja.pl, SW Research i Internet Standard
3. Jeśli wymknie się spod kontroli, może byd opłakany w skutkach.
Jeśli wiemy, jak rozmawiad, może sprawid, że nasz związek będzie
lepszy
4. Definicja kryzysu
social media
„Kryzys w social media to problem, który pojawia
się lub jest wzmacniany przez social media, i
skutkuje negatywnymi publikacjami w mediach
tradycyjnych, zmianami procesu biznesowego lub
stratami finansowymi. ”
Altimeter Group
5. Kryzys w social media
Wywołany
nieumiejętną Social media jako
komunikacją w social katalizator kryzysu
media
6. Kryzys w social media na
świecie*
Najczęstsza przyczyna kryzysu:
Doświadczyły kontrowersyjne zmiany w firmie,
kryzysu np. zwolnienia
41% Koszty kryzysu: powyżej pół
59%
Nie miliona funtów (23%), do pół
doświadczyły miliona funtów (60%), nic (10%)
kryzysu Najczęstsze konsekwencje
kryzysu: spadek dochodów,
zwolnienia, utrata reputacji,
Przygotowanie na kryzys destabilizacja firmy.
79% osób odpowiedzialnych za
Mają plan komunikację w firmach wierzy,
antykryzysow że kolejny kryzys wydarzy się w
y ciągu 12 miesięcy
46% Najbardziej narażona na kryzys
54%
Nie mają branża to wytwórcza, następnie
planu technologiczna, usługowa i
antykryzysow healthcare
ego
* Globalne badanie Burson-Marsteller, 2011
7. Badanie “Kryzys w social media”, przeprowadzone przy współpracy
Webkomunikacja.pl, SW Research i Internet Standard w dniach 1 – 23 listopada
2012 r.
Próba badawcza miała charakter losowo-kwotowy.
Operatorem losowania była baza firm idg.pl licząca ponad 20
tys. rekordów. Kwoty zostały ustalone proporcjonalnie do
łącznego rozkładu województw i branży, w której działa firma.
Z badania zostały wykluczone firmy specjalizujące się w
marketingu i PR.
Łącznie zebrano 259 w pełni wypełnionych
kwestionariuszy. Badanie przeprowadzono na autorskim
systemie 3S będącym własnością agencji SW Research.
8. Czy odkąd Paoska firma aktywnie działa w social
media, doświadczyła sytuacji, którą określiłby Pan/Pani kryzysem
komunikacyjnym w social media?
nie wiem
tak
17%
31%
nie
52%
9. Występowanie kryzysu w podziale na branże
17 14 18 14 7 15 13
21 24 18
33
50 18 50
33 57 49
53 65 47 54 65
64
25 25 67
64
35 43 36 36
31 22 32 25 25 22
14
tak
nie
nie
wiem
10. Jeżeli kryzysy miały miejsce, do której kategorii by je Pan/Pani zakwalifikował(a)?
Problemy Kontrowersyjne zmiany
43 20
techniczne (np.… w firmie (np.…
Narażenie klientów na
42 20
Niedoskonałoś… niebezpieczeostwo…
Niskie standardy Problemy logistyczne
35 18
obsługi klienta (np. Problemy z…
Kontrowersyjne
29 inne 8
kampanie w…
11. Jakie rodzaje mediów w Pana/Pani ocenie były głównymi nośnikami tego kryzysu/tych
kryzysów w Internecie?
Serwisy społecznościowe 84
Fora 44
Internetowe serwisy
23
informacyjne
Blogi 19
Mikroblogi 13
Serwisy treściowe
11
(Wykop, Youtube, Pinterest)
Inne medium 6
12. Czy Twoja firma posiada social media policy (formalny zbiór ogólnych
zasad dotyczących komunikowania się firmy w mediach
społecznościowych, obowiązujących wszystkich pracowników firmy)?
Nie
wiem
Tak
10%
26%
Nie
64%
13. Czy Twoja firma posiada opracowaną procedurę postępowania
w przypadku kryzysu w social media?
Nie
Tak
wiem
18%
12%
Nie
70%
14. Asymetria informacji
Zdecydowane odejście
od normy
Potencjalny wpływ
materialny na firmę
Jak rozpoznad kryzys?
15. Prewencja przede wszystkim
Monitoring i strategia
monitoringu
Procedura kontaktu w
przypadku kryzysu
Plan antykryzysowy i
social media policy
Budowanie relacji
przed kryzysem –
siatka bezpieczeostwa
17. Daj ludziom znad, że wiesz, że
dzieje się coś niepokojącego
Gaś pożar u źródła
Powiedz
“przepraszam”
Przygotuj kryzysowe
Q&A
Przygotuj ścianę płaczu
Uzbrój swoją armię
Wyciągnij wnioski
18. Fazy kryzysu
Faza (stabilizacji)
Faza zarządzania recovery
kryzysem
19. CASE STUDY
Przebieg kryzysu i działania firmy Konsekwencje i wnioski
Początek kryzysu: wyjście Firma chce lepiej zrozumied swój
prawników LOTTE Wedel przed błąd i przeszkolid się z relacji z
szereg w kontakcie z blogerką blogerami: zatrudnia
Kominka, aby nauczył ich, jak
budowad relacje z blogerami
Klasyczny rozwój: od negatywnych
komentarzy na Facebooku po Efekt: firma otwiera się na
wpisy na blogach i artykuły w blogosferę: wywiady z blogerami
mediach branżowych, a nawet (Artur Kurasioski), wysyłki
tradycyjnych (gazeta.pl) kreatywne
Firma postępuje zgodnie z Docenienie postawy firmy po
zasadami: przeprasza, gasi pożar u kryzysie
źródła, chce zrekompensowad błąd
poszkodowanej blogerce
20. CASE STUDY
Przebieg kryzysu i działania firmy Dlaczego Ford sobie tak dobrze
poradził?
Ford kieruje pismo z ostrzeżeniem Wypracowane relacje i narzędzia
do administratora strony, który w social media przed kryzysem
sprzedawał produkty nielegalnie
wykorzystujące znak firmowy
Forda
Twarzą firmy jest osoba na
Lawina negatywnych stanowisku kierowniczym, która
komentarzy, główne miejsce, gdzie może wpływad na firmę i jest dla
kryzys się rozgrywał: Twitter ludzi wiarygodna (case rzecznika
Play w Polsce)
Kryzysem zarządzała jedna osoba:
Scott Monty, znany bloger, Global
Digital Manager dla Forda
Profesjonalne narzędzia do
monitoringu, które pozwoliły
Szybkie wychwycenie wychwytywad i odpisywad
kryzysu, doskonały monitoring i indywidualnie setkom
odpowiadanie KAŻDEMU. Ciągłe użytkowników
updaty od firmy: kryzys trwał 23 h