OBJETIVO DO PRÊMIO SER HUMANO
O Prêmio Ser Humano Ozeneide Casanova Nogueira (PSH) busca estimular as melhores práticas de gestão que favoreçam a participação e a iniciativa das pessoas, contribuindo com ideias pragmáticas e transformadoras.
Quer incentivar as organizações a contar com modernos sistemas de gestão de RH e que, assim, possam se diferenciar com pessoas satisfeitas, saudáveis, produtivas e realizadas. E, com tudo isso, quer contribuir para que as organizações se tornem mais avançadas, sólidas, éticas e com resultados sustentáveis.
HISTÓRICO DO PRÊMIO SER HUMANO ABRH-AM
O PSH foi instituído pela ABRH Amazonas, em 2010, e consolida-se como instrumento de valorização das melhores iniciativas dedicadas ao desenvolvimento das pessoas dentro e fora das organizações, assim como de estímulos ao pensamento criativo e projetos transformadores.
O Prêmio faz uma homenagem a OZENEIDE CASANOVA NOGUEIRA, em reconhecimento à sua contribuição para o desenvolvimento da área de Gestão de Pessoas, com destaque para sua atuação e efetiva contribuição nas ações da ABRH Amazonas no decorrer de seus 15 anos de vivência com a Associação.
EMPRESAS PREMIADAS NO PSH AMAZONAS
ABRIGO DO MARINHEIRO - MARINHA | BIC DA AMAZÔNIA | BRASIL NORTE BEBIDAS | CHIBATÃO E COMÉRCIO LTDA | ESCOLA DE SERVIÇO PÚBLICO MUNICIPAL | FUNDAÇÃO NOKIA DE ENSINO | GAÚCHOS CHURRASCARIA | GRUPO ALEMÃ RESTAURANTES LTDA | GRUPO VDA – AMAZON REFRIGERANTES | INSTITUTO NOKIA DE TECNOLOGIA - INDT | LABORATÓRIO SABIN DE ANÁLISES CLÍNICAS | MOTO HONDA DA AMAZÔNIA LTDA | OCS DISTRIBUIDORA DE PRODUTOS HOSPITALARES | POSITIVO INFORMÁTICA | S.C. JOHNSON & SON, INC | SALCOMP INDÚSTRIA DA AMAZÔNIA LTDA | SECRETARIA DE ESTADO DA CULTURA DO AMAZONAS | SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM INDUSTRIAL – SENAI | UNICEL – FACULDADE LITERATUS | WHIRLPOOL LATIN AMERICA | YAMAHA MOTOR DA AMAZÔNIA
BENEFÍCIOS COM UMA PREMIAÇÃO
- Fortalecimento do Endomarketing (pesquisas internas, processos seletivos, etc);
- Maior satisfação, engajamento e orgulho em pertencer;
- Visibilidade na mídia;
- Compartilhamento de Boas Práticas, gerando Coopetição;
- Fortalecimento da área de Comunicação Interna, Responsabilidade Social, Relações Institucionais, Recursos Humanos, Marketing e Eventos, etc.
- Valoriza aqueles trabalhos que levaram em conta, sempre de forma equilibrada, os interesses das pessoas, organizações e sociedade, gerando resultados mensuráveis.
- Reconhecimento a quem fez a diferença dentro e fora das organizações.
DAS MODALIDADES
O PSH OZENEIDE CASANOVA NOGUEIRA – EDIÇÃO 2018 irá contemplar as Modalidades de:
*Gestão de Pessoas – Desenvolvimento *Gestão de Pessoas – Administração *Gestão de Pessoas - Sustentabilidade
DAS CATEGORIAS
As categorias de premiação disponíveis para cada Modalidade, são:
Ouro | Prata | Bronze
DOS CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO (PONTUAÇÃO MÁXIMA 100)
Os cinco critérios de avaliação que serão observados pelo Comitê Avaliador nas 3 (três) modalidade são:
Relevância - 15 pontos
Aplicabilidade - 20 pontos
Inovação - 25 pontos
Qualidade - 15 pontos
Resultados - 25 pontos
DOS PRAZOS
Período de inscrições: 21 de maio a 10 de setembro/2018
Data final do envio dos trabalhos: outubro/2018
Avaliação e visitas: novembro/2018 a fevereiro/2019
Divulgação dos classificados: março/2019
Cerimônia de entrega dos prêmios: Congresso de Gente e Gestão da ABRH-AM 2019
REGULAMENTOS
Modalidade Gestão de Pessoas – Administração
